Työ ei totisesti näytä samalta kuin se näytti vielä vanhempiemme aikaan. Työn- tai toimeksiantajien lisäksi vaatimustason oman työnsä suhteen asettavat korkealle myös työntekijät itse. Työtä … Read more
Mitä on hyvä johtamistaito? Onko se sitä, että kun pomo käskee, alaiset uskovat? Vai sitä, että alaiset ihailevat ja arvostavat vahvaa ja loistavaa johtajaansa? Vai … Read more
Luovuutta ei työpaikoilla lisätä luovia yksilöitä palkkaamalla. Ennen kaikkea on panostettava luovuutta tukeviin työskentelyolosuhteisiin. Jyväskylän yliopistossa on tutkittu. mitä luovuus tarkoittaa teknologia-alalla toimivien asiantuntijoiden työssä. … Read more
Suomalainen on ylpeä sisukkuudestaan – ihan syystä. Menestyminen elämän kovenevien vaatimusten keskellä vaatii sisua. Mutta sisulla on myös pimeä puoli. Silloin sisusta tulee jääräpäisyyttä. Työntekijöiden … Read more
Huonotapaisuus on tarttuvaa. Ilkeily, pahantahtoisuus, alentuva kommentointi ja toisten huomiotta jättäminen myrkyttää helposti työilmapiirin. Flunssa iskee, kun vastustuskykymme on alentunut, mutta mikä aloittaa tylyyden kierteen? … Read more
Millaisesta työstä sytyt? Millaisten asioiden tekeminen tuntuu sinusta mielekkäältä? Millaiset työskentelyolosuhteet sopivat sinulle parhaiten? Ammatinvalintatesti auttaa omien taipumusten selvittämisessä. Tämän ammatinvalintatestin ulottuvuudet eivät ole toisiaan … Read more
Asiantuntijatehtävissä, joissa iso osa työstä on aivotyötä ja joissa työn tuotos on useimmiten jokin uusi idea tai ajatus tai jotain mustaa valkoisella, luulisi olevan se … Read more